İşsizlik Nasıl Azalır ?

İşsizlik Nasıl Azalır ?

Ülke bazında istihdamın artırılması, istihdam için yerli üretimin artırılması, yerli üretimin artırılması için de satışların artırılması gereklidir. Yurt içi satış iki şekilde gerçekleşir, Kamu harcamaları ve Şahsi harcamalar.

Ülke bazında istihdamın artırılması, istihdam için yerli üretimin artırılması, yerli üretimin artırılması için de satışların artırılması gereklidir. Yurt içi satış iki şekilde gerçekleşir, Kamu harcamaları ve Şahsi harcamalar.

Ülkemizde her yıl yaklaşık 200 milyar TL kamu harcaması yapılıyor. KAMU harcamalarında ve özel harcamalarda yerli tercih yapıldığı zaman bu paralar ülkemizde kalacak. Sanayimiz canlanacak, yatırımlar ve istihdam artacak.

issizlik-nasil-azalir.png

Senin ülkende kullanmadığın yada tercih etmediğin bir ürünün yurt dışına satılması da çok zordur. Yapılan işin referansı önemlidir. Yurt dışı alımlarda referanslarını soruyorlar. Yurt içinde satamıyorsan yurt dışına nasıl ihraç edeceksin. Bu edenle;

Kamu alımlarında ve özel alımlarda MUTLAKA YERLİ ÜRÜN TERCİH EDİLMELİDİR. Ayrıca yerli üretim yapan firmalarımızın da ara mamül alımlarında yerli ürünleri tercih etmesi gerekiyor. Hammadde ve teçhizat alımlarında YERLİ ÜRÜN TERCİH ve TEŞVİK edilmeli.

Pandemi döneminde de iyice anlaşıldı ki Tarımdan Sanayiye kendi kendine yetebilen toplumlar daha avantalı konumda.

issizlik-nasil-azalir-001.png

BUNA İLAVE OLARAK ;

Herkes YERLİ ÜRÜN ALMAYA VE YERLİ ÜRÜN TÜKETMEYE TEŞVİK EDİLMELİ Kİ istihdam artsın.

ÜLKEMİZDE YERLİ TÜKETİM BİLİNCİ ile hareket edersek; İstihdam problemi kalmaz,

Gençlerimiz iş bulur,

Türk Lirası Güçlenir,

Piyasa canlanır,

Sanayicimiz güçlenir,

YERLİ üretim artar,

Kalite artar,

İhracatımız artar,

Cari açığımız azalır,

DIŞARIYA KARŞI DAHA BAĞIMSIZ OLURUZ.

İlhami PEKTAŞ

issizlik-nasil-azalir-002.png

HABERE YORUM KAT
UYARI: Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.